Organisatoriska och strukturella insatser för ökad kompetensförsörjning genom ett hållbart arbetsliv (25-049)

Bidragsgivare ESF-rådet

Område: Arbete, arbetsmarknad & sysselsättning | Folkbildning & utbildning | Fortbildning & kompetensutveckling | Utbildning & barnomsorg | Utbildning & pedagogik |

Beskrivning

Sammanfattning av utlysningen: Denna utlysning riktar sig mot att utveckla organisatoriska och strukturella insatser för att stärka kompetensförsörjningen i Mellersta Norrland genom att främja ett hållbart arbetsliv.

Syfte med utlysningen: Syftet är att öka kapaciteten inom glesbefolkade regioner, specifikt i Mellersta Norrland, genom att fokusera på strukturella och organisatoriska förbättringar.

Mål för utlysningen: Målet är att fler ska kunna och vilja arbeta heltid och längre i arbetslivet, vilket resulterar i förbättrad kompetensförsörjning.

Förväntad påverkan/resultat: Utlysningen förväntas leda till ökad kapacitet och bättre förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, vilket i sin tur bidrar till att minska personalbehovet inom kommuner och regioner.

Finansieringsgrad: 55%

Behörighet: Organisationer, myndigheter, företag och andra aktörer inom privat, offentlig och idéburen sektor är berättigade att ansöka.

Möjliga krav på konsortier: Projekten kan bedrivas av samarbetsorganisationer, inklusive bransch- och arbetsgivarorganisationer.

Tillgänglig finansiering (budget): 25000000 kr