Organisatoriska och strukturella insatser för ökad kompetensförsörjning genom ett hållbart arbetsliv (25-049)
Bidragsgivare ESF-rådet
Område: Arbete, arbetsmarknad & sysselsättning | Folkbildning & utbildning | Fortbildning & kompetensutveckling | Utbildning & barnomsorg | Utbildning & pedagogik |
Beskrivning
Sammanfattning av utlysningen: Denna utlysning riktar sig mot att utveckla organisatoriska och strukturella insatser för att stärka kompetensförsörjningen i Mellersta Norrland genom att främja ett hållbart arbetsliv.
Syfte med utlysningen: Syftet är att öka kapaciteten inom glesbefolkade regioner, specifikt i Mellersta Norrland, genom att fokusera på strukturella och organisatoriska förbättringar.
Mål för utlysningen: Målet är att fler ska kunna och vilja arbeta heltid och längre i arbetslivet, vilket resulterar i förbättrad kompetensförsörjning.
Förväntad påverkan/resultat: Utlysningen förväntas leda till ökad kapacitet och bättre förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, vilket i sin tur bidrar till att minska personalbehovet inom kommuner och regioner.
Finansieringsgrad: 55%
Behörighet: Organisationer, myndigheter, företag och andra aktörer inom privat, offentlig och idéburen sektor är berättigade att ansöka.
Möjliga krav på konsortier: Projekten kan bedrivas av samarbetsorganisationer, inklusive bransch- och arbetsgivarorganisationer.
Tillgänglig finansiering (budget): 25000000 kr